看，《指引》共7章31条，聚焦与投资者利益绑定的改革重点，对基金公司薪酬结构、绩效考核、薪酬支付等方面进行了系统性优化。 绩效考核方面，《指引》充分体现了“基金公司与投资者的利益绑定”这一改革要求。《指引》提出，绩效考核指标中的基金投资收益指标应当包括基金产品业绩、投资者盈亏情况等。其中，基金产品业绩指标应当包括基金净值增长率、业绩比较基准对比、投资专业能力建设等；投资者盈亏情况指标应当包括基金
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发布时间：11:39:16
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